События

21 июля 2022 c 19:00 до 20:00, 918 дней назад

Арина Левадная QA и Software developer расскажет просто ли входить в IT через тестирование, какие актуальные зарплаты и условия работы QA инженера , а также требования к кандидатам на российском рынке.

18 июля 2022 c 19:00 до 20:00, 921 день назад

Мероприятие от ментора Solvery - Андрея Никулина, Backend php developer: разберем основные направления разработки, сделаем небольшой обзор языков программирования для веб-бекенда, а также разберем ваши вопросы, которые возникают на любом этапе обучения.

16 сентября 2021 c 17:00 до 18:00, 1226 дней назад

В рамках диалога разберем векторы развития стартапов, поделимся опытом работы с инвесторами и эдвайзерами проектов

29 июня 2021 c 19:00 до 21:00, 1305 дней назад

Расскажем, какие инструменты сейчас популярны и какие прогнозы на будущее, а так же про перспективы для трех направлений Python, Java, JavaScript (Node.js). А еще проведем анализ рынка вакансий для специалистов UI automation со знанием Python.

24 июня 2021 c 19:30 до 21:00, 1310 дней назад

Расскажем, про то, что такое система менторства, чем отличается ментор от коуча и преподавателя, чем может помочь ментор, чтобы устроиться на работу или продвинуться в рамках своей текущей компании.

18 мая 2021 c 19:30 до 21:00, 1347 дней назад

Поговорим про менторство внутри компании и поделимся опытом.

27 апреля 2021 c 18:00 до 20:00, 1368 дней назад

На вебинаре вы узнаете про современные практики и подходы к процессу обучения и развития сотрудников внутри компании, основанные на внутреннем и внешнем менторстве, и в каких ситуациях обучение сотрудников может быть выгоднее найма.

28 ноября 2020 c 17:00 до 19:00, 1518 дней назад

Code-review проведет Андрей Харинцев, ведущий Java разработчик в IBS. Он посмотрит ваш код, найдет слабые места и объяснит, как их стоит усилить. Самые интересные кейсы Андрей разберет в прямом эфире.

5 ноября 2020 c 20:00 до 21:30, 1541 день назад

Code-review проведет Назарий Романченко, Python Developer в Stem SC. Он посмотрит ваш код, найдет слабые места и объяснит, как их стоит усилить. Самые интересные кейсы Назарий разберёт в прямом эфире.

15 октября 2020, начало в 20:00, 1562 дня назад

Александр Приходько, Senior Frontend разработчик в Tinkoff проведет code-review нескольких проектов. Он расскажет и покажет, что можно было сделать лучше и почему. Присылайте ваши проекты, самые интересные спикер разберет в прямом эфире.

21 мая 2020, начало в 19:00, 1709 дней назад

Разберем почему после собеседования не дают обратную связь, что значит пресловутое "нам нужен человек с опытом" и как повысить конкурентоспособность при устройстве на работу.

14 мая 2020 c 19:00 до 21:00, 1716 дней назад

В прямом эфире возьмем интервью у Дамира Мансурова, .NET Software Engineer в Autonet. Обсудим, какие проекты лучше делать для портфолио новичкам, как готовится к собеседованиям и что делать после, когда тебя уже приняли на первую работу.

6 мая 2020, начало в 19:00, 1724 дня назад

В прямом эфире c Фаиной Лернер, директором по управлению персоналом в EPAM, обсудим есть ли уже изменения в найме IT-специалистов в компаниях, что делать джунам и выпускникам вузов и стоит ли людям из "не IT" учиться и выходить на рынок.

23 апреля 2020 c 19:00 до 20:00, 1737 дней назад

В прямом эфире проведем интервью с Серёжей Поповым, директором по талантам в HTML Academy и основателем Лига А., аутсорса для джуниор фротенд-разработчиков. Обсудим, как сейчас попасть во фронтенд, изменилось ли отношение к джунам из-за кризиса и реально ли найти удаленную работу новичку.

22 апреля 2020 c 19:00 до 20:00, 1738 дней назад

В прямом эфире обсудим есть ли уже изменения в найме IT-специалистов в компаниях, что делать джунам и выпускникам вузов и стоит ли людям из "не IT" учиться и выходить на рынок.

9 апреля 2020 c 19:00 до 20:00, 1751 день назад

В прямом эфире обсудим останется ли спрос на Джунов после кризиса, как стать нужным рынку профессионалом. А так же про особенности переезда разработчика заграницу и работы в немецком стартапе.

26 марта 2020 c 19:00 до 20:00, 1765 дней назад

Разберем почему после собеседования не дают обратную связь, что значит пресловутое "нам нужен человек с опытом" и как повысить конкурентоспособность при устройстве на работу.